גל נטישות של אחיות ורופאים ממרכז הרפואי קפלן ברחובות שהחלו להיקלט בימים אלה בבית החולים הציבורי של אסותא באשדוד.
עשרות אנשי צוות רפואי כבר הודיעו לאחרונה על כוונתם לעבור לבית החולים החדש, ועל פי הערכות עשרות נוספים יעשו זאת לקראת חודש נובמבר הקרוב – המועד בו צפויים באסותא לפעול במתכונת מלאה הכוללת את כל מחלקות האשפוז, חדרי הלידה והמיון.
"אסותא באשדוד יודע למשוך כוח אדם איכותי לא רק באמצעות שכר, אלא גם באמצעות תשתיות מתקדמות שמאתגרות ומושכות את הצוותים הרפואיים" אומר אחד העובדים במרכז הרפואי וממשיך באותה נשימה "בשביל מישהו שעובד בקפלן או בברזילי, זה כמו לעבור עכשיו למלון" גם האחיות זוכות לתמריץ בפרסומים הרשמיים של אסותא מציעים אמנם לאחיות את התנאים של ההסכם הקיבוצי בענף, אבל בפועל מתמרצים את הטובות ביותר באמצעות תנאים נוספים שבאים לידי ביטוי גם בשכר. כך, באסותא מתאפשר לאחיות לעבוד במשמרות של 12 שעות במקום של 8, ובדרך הזו "להגיע לאותה הכנסה כבר בתוך 3 ימים.
אף שנטישת האחיות מדאיגה את בית החולים יותר מנטישת הרופאים, זאת בעיקר לאור המחסור החריף שקיים ממילא בתחום, יש מחשבה בקפלן לתמרץ דווקא את הרופאים.
גורם בכיר בקפלן מתאר את העזיבה של הצוותים הרפואיים לטובת אסותא אשדוד כ"אירוע דרמטי". לדבריו, המערכת אמורה הייתה להיערך לכך כבר מספר שנים, אולם היא נדרשה לאירוע הזה רק לאחרונה. הנהלת אסותא, מצידה, לא מוסיפה ללחץ של מנהלי בתי החולים במרכז.
צריך לזכור כי מדובר בבית חולים חדשני עם סביבת עבודה מודרנית שקורצת לרופאים ולאחיות לא פחות מהאתגר של מקום חדש עם אפשרויות קידום. לצד כל אלה מתווסף גם תקציב מיוחד שקיבלה הנהלת אסותא לצורך מענקי גיוס חד-פעמיים שיאפשרו לה "לגנוב" לא מעט שמות בולטים מבתי החולים במרכז הארץ. מדובר בסכום כולל של כ-350 מיליון שקל בפריסה לחמש שנים שניתנו לבית החולים
